面试宝典
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2013-12-24点击次数：
400
面试是每个求职者必定要过的“关”。不同的企业考察面试者的方面不同，求职者都希望通过面试过程展现自己,获得招聘单位的青睐。那么，要想在千军万马的面试狂潮中脱颖而出，必须要了解面试时的几个忌讳。
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2013-06-08点击次数：
284
2013年是传说中的“史上最难就业年”，对应届毕业生生来说，找到一个合适的工作似乎并不容易。但其实，对于企业来讲，招到一个合适的应届生来公司也是很难的。下面笔者就为HR们提供一个选拔应届毕业生的流程以供参考...
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2013-06-08点击次数：
204
作为招聘人员，也和其他员工一样是实行绩效考核的。概括来说，招聘人员的业绩评估指标主要分为招聘效率、招聘匹配性成功度、招聘成本、业务部门经理的满意度四项。招聘效率即招聘目标的达成率，招聘匹配性成功度是指...
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2013-06-08点击次数：
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面试的过程既是面试官与求职者之间相互沟通的过程，更是两者之间进行博弈的过程。而在博弈的过程中，很多面试官由于经验老道往往都能套出求职者的一些真实答案从而暴露了求职者可能不太愿意提及的内容，然而这对于求...
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2013-06-08点击次数：
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由于很多应届毕业生没有或者只有很少的工作经验，所以在面试时面试官通常都会以其简历上的“兴趣爱好”作为引子进行相关的提问。所以巧妙回答“兴趣爱好”方面的问题，很有可能会为面试加分。下面就叫大家几个方法来...
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2013-06-08点击次数：
243
想跳槽，是“裸辞”还是“骑驴找马”？虽说这两种跳槽的方式并没有绝对的好与坏，但更多人还是倾向于以“骑驴找马”的方式跳槽。但放在今时今日，“骑驴找马”式的跳槽面临着不少难题 。
虽然相比“裸辞”而言，“骑...
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2013-06-08点击次数：
217
日常求职中面临薪酬部分的时候，最常遇到的问题是求职者觉得面试的企业给的工资太少，无法达到自己的理想标准。但是，前几天一HR反映，一求职者在面试时，各方面情况都很不错，符合基本的岗位要求，可是在最后谈薪资...
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2013-06-08点击次数：
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很多面试官喜欢在面试的时候询问求职者“有没有失败的经历？”，如果准备不恰当，那么求职者很有可能就会错失被录用的机会。
虽然每个人都会有失败的经历，但是如何在面试的时候恰当地表述出来却是一个难题。下文就...
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2013-06-08点击次数：
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由于正工作室承制，并且刚刚在湖南卫视金鹰独播剧场一度创下收视冠军的宫廷职场剧《陆贞传奇》，得到了大家很高的评价。剧中的女主角陆贞由商人之女、进宫成为低等宫女再一步步成长为当朝女相，谱写了一曲职场晋升的...
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2012-10-11点击次数：
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找工作是件苦差事，你不但要使出浑身解数，把自己的从业本事通通展示，而且还要有福尔摩斯的侦探慧眼，识破招聘过程中的种种陷阱，然后再使出穆桂英的破阵本领，来个大破“天门阵”。
第一阵：招聘广告中的...
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